¿Cuál es la cobertura que brinda Grupo Azul Salud?

Grupo Azul Salud cubre todas las prestaciones medicas reconocidas en el Programa Medico Obligatorio.
Brinda cobertura al 100% en Internacion, lo cual incluye medicamentos y descartables.
Brinda cobertura al 100% en Plan Materno Infantil.
En ambulatorio cubre medicamentos a partir del 40%, segun el plan elegido.
Para mayores precisiones consultar Planes de Cobertura

¿Quiénes pueden traspasarse de Obra Social?

Todas aquellas personas que estén en una Obra Social Sindical.

¿Que se necesita para realizar un traspaso de Obra Social?
Pertenecer a una Obra Social Sindical. Adjuntar del titular: fotocopia del los tres ultimos recibos de sueldo, DNI y fotocopia del DNI de cada integrante de su grupo familiar declarado. Completar la documentación solicitada por de la Superintendencia de Servicios de Salud.
¿Cuándo puedo comenzar a utilizar el servicio?

En 120 días aproximadamente de presentado el formulario de traspaso. Es el tiempo en el cual la Superintendencia  informa a las Obras Sociales los traspasos aprobados.

¿Cuáles son los pasos a seguir para recibir atención médica?

 Luego de sacar turno con el prestador de cartilla elegido, debe concurrir con el DNI y la credencial de Grupo Azul Salud.

¿Cuál es el procedimiento para autorizar los estudios?

Las autorizaciones se realizan a través de Internet. Ud. debe comunicarse con el Prestador que REALIZA la práctica. Este prestador es quien solicita la autorización del estudio a través de nuestra página web.

¿En caso de perder mi credencial qué debo hacer?

Comunicarse de inmediato con Grupo Azul Salud para solicitar un certificado de afiliacion provisorio hasta que llegue la credencial nueva.

¿Cuál es la cobertura en Plan materno Infantil?

Para la mama: La cobertura comienza cuando se presenta en Grupo Azul Salud el certificado de embarazo extendido por un médico de la cartilla de prestadores.

La cobertura es del 100% en todo lo atinente al embarazo y nacimiento del bebé.

Para el bebé: la cobertura comienza desde su nacimiento hasta cumplir el 1º año de vida. Durante este período la cobertura es al 100%.

¿Cómo y cuándo incorporar al recién nacido?

La incorporación debe hacerse dentro de los 1º 15 días de nacido el niño. El titular debe acercarse a Grupo Azul Salud con fotocopia de los últimos tres recibos de sueldo y fotocopia del DNI del bebe.